裸辞休息了几个月,现在还是找不到理想的工作,大家有什么办法吗?好像要抑郁了?

说实话!我也有过如此经历!没事慢慢来,别着急!我觉得工作必须称心如意,必须心情好才能工作好!!!祝你有个好心情!!!

今年整体环境不好,找工作变得比以往都困难很多。

2,分析面试失败原因,做针对性改善或者调整。

但是找工作有先清楚自己的自身的能力和定位,才能更加好的规划方向去找,如果自己定位太高又刚好自己的能力又不能适应也不好。还有无论你前一份工作多优秀,去应骋下一份的工作岗位,毕竟人家对你不认知也没有看到,所以有时也可以试着从士兵做到将军的,只要这份工作让你有上升的空间,只要你是“金子″的话,无论到那里都能发光的。先调心态,再定位。相信一定会一个好的结果。


4 重新做好自己的职业规划,下一步发展需要有个清晰的思路。

  • 坚持才是最重要的,不放弃,也不要太挑剔,拥有会适合自己做的,大不了自己创业

    如鱼强烈不建议动不动就裸辞,或许工作不顺心、领导批评你、不受同事待见,再或许……然后就任性一次,甩手就走人。此处不留爷,自有留爷处。可真正辞职回家后,发现样样事情都变得没有想象中那么容易,举步维艰,时间长了,甚至家里人都开始嫌弃你。

    所以啊,年轻人有脾气可以,在辞职这件事情上,还是把臭脾气收敛起来比较好。为什么呢?我来具体讲述一下裸辞的风险。

    如果是打算裸辞前问我,我肯定建议你找好下家再辞职。既然已经裸辞了,那就说说裸辞后应该怎办吧。

    最后,祝题主早日找到理想的工作,生活过得越来越美好。

    确定好方向后,先不要看工资,先从不太会考虑的单位,但是邀请你去面试的面起,积累经验。回来每天做复盘。再给很想去的单位投简历,经过前期的锻炼,你会表现好很多的。

    1,广开求职渠道,增加可面试工作机会。

    如果能自己做复盘,于面试后复盘面试情况;如果个人能力受限,可以付费寻求外部支持。

    4.裸辞后找工作,由于失去心理优势,在薪酬谈判中处于劣势。高不成低不就的结局,天平很可能倒向低就,这是客观规律,要给自己打好预防针。必要时,适当降低心理预期,先上岗再说。记住,月薪再少也是现金流,能够维持生活,手里有粮,心里不慌。

    看到“裸辞”这两个字就头大,因为当你裸辞之后,生活中发生的一切事情都是未知的,并且多数情况下是揪心的。正如题主现在的状况,裸辞几个月,还没找到理想的工作,甚至把自己搞得都快抑郁了。

    4,留一些时间见见老朋友,保留一些社交时间。

    5 坚持看书学习,因为这可能会让你变得更值钱。

  • 如果过去有经验,那么要好好改简历,突出过往经验经历,成就事件,准备一段自我介绍。

    不轻易裸辞;如果裸辞了,充实的度过没有正式工作的日子。

    6 身体是革命的本钱,平衡膳食、规律作息、坚持锻炼。

  • 3、裸辞后可能让人失去奋斗意志。辞职后大部分刚开始会很努力地找工作,找到理想的当然最好,如果长时间都没能找到工作,久而久之可能就变得越来越咸鱼,对生活没有半点希望。每天的生活状态就是躺在家里玩手机,打游戏,家里还有父母照顾着,也难得再出去打拼,开始慢慢的安于现状,斗志就被磨灭了。发展不好的,可能会出现抑郁的情况。

    结合以上分析,我给题主几条建议,希望能对你有所帮助。

    • 2.骑驴找马,跳槽的盈亏平衡点是预期涨薪30%。下一家一般接受30%的加薪幅度,没这个预期找不到同等条件的人。裸辞等于放弃了这一机会成本,沉没成本等于:三个月的空窗期和预期薪水降低30%的不良心态。

      尤其是一度朋友的内推,包括熟悉的和不太熟悉,但知道你的职位标签的。相比较直接投递简历,内推前有初步匹配把关,后有个人背书,成功率比盲投更高些。

      以上观点,仅供参考。


      ▶️我是@闫如鱼,职场小姑娘,欢迎关注我,见证职场小白的成长路,共同学习共同进步。

      比如做自媒体,拍小视频等。没准在探索中,能发现更合适自己的工作。

      看到下面有人评论已经入职,觉得不合适又离职,这种情况如果待遇不变的话建议先做做看,毕竟快到年底了,也看看招聘信息有没有想去的单位,如果没有不建议裸辞。

      7.最后忠告一点:后疫情时代找工作,年轻人以前最讨厌的安稳,现在却成为职场稀缺资源。从体制内裸辞要谨慎,如果你非要跳槽,要注意一个公式:从公务、事业单位跳槽到民企,预期薪酬为1:3,从国企央企跳槽到民企,预期薪酬为1:2,否则跳槽就是赔本的买卖。

      生活中本来就有高有低,不可能一帆风顺的。\”花无百日红,人无百日好\”。重要的要自己调整好心态!跟自己说只是暂时性的,这只是一个过渡期而己,相信能够找到你合适的工作。


      3.裸辞后一时找不到工作,首先要平衡心态,预防断崖式下跌后的失落感造成的焦虑,进而诱发一系列裸辞综合症。

      如果想从事的方向暂时没经验或者经验不多,那么正好趁这个时间段学习,可以报课做兼职或者做调研,同这个领域的熟人,同事朋友多聊聊,做好信息收集工作。

      辞职不可怕,可怕的是辞职完了,去另外一家公司也一样,会让你辞职,加班长,不签合同,不交社保,工资低!浪费时间,消磨年轻的意志更可怕!

      肯德基麦当劳这种餐厅有小时工,或者有编程,设计,文案等特长的,可以接些项目做。

      在者你找工作的现阶段如果生存暂时不影响的话,也可以充分利用时间多多学习一些自身不足的知识,把一天安排得满点,自然人的精气神会好点,人一但太闲,还而秃废,久了还变懒散而不振作。相信自己!相信生活!生活不辜负你,你也不辜负生活!天生我材必有用!加油!

      1、裸辞面临资金断带风险。现实就是你没上班就没有收入,但每天生活却需要一笔不小的费用。刚开始的时候觉得无所谓,还存的有一部分钱,可是辞职几个月不上班试试,题主应该深有体会,没有收入是多么的难受,可能买瓶水都要考虑选最便宜的。

      工作首先要调整好心态,想想自己下一份工作要做什么,树立好一个目标,有个努力的方向。

      2 把自己的要求稍微放低点,年轻人最忌讳的就是眼高手低,找份能发挥自己价值的工作,工资稍微低一点没关系。

    • 除非你做事很有计划,高度自律,否则很容易懈怠。

      一直锻炼的人,精神气好,面试状态也好。

      6.裸辞后找工作,除了积极寻找工作岗位之外,更要借助人脉资源的推荐作用,信得过的老上司、老同事、亲戚朋友帮你推介,比别人筛选简历的作用要好的多,毕竟有熟人效应,面试官跟你多聊一会儿,就有机会展示你的能力。

      2、裸辞面临长时间找不到工作的风险。这个风险性非常大,也是裸辞后最担心的一件事。很多聪明人要换工作时,都是提前先把下家找好,等拿到结果后,再提交辞职申请书。这不仅是一种对自己负责任的做法,也是对家人负责任的做法。

      一旦上班,就没有太多时间给朋友了,辞职的时间,可以分一些给老朋友,交流感情,了解彼此的近况,享受友谊的温馨和支持。

      我正在经历这样的迷茫,焦虑。刚把工作辞了了。目前我对工作的要求是跟孩子的时间同步,周末休息,不加班。

      3,不求职不面试的时候,学习并完成结果输出,也可以锻炼身体,保持更积极向上的精神面貌。

      分析面试失败的原因,专业性不够补专业,态度不行端正态度,薪资给不到调整薪资诉求……

      1.先找个没人的地方抽自己一个耳光。为什么犯傻去裸辞?下次长点教训。

      5.裸辞后找工作,在面试官面前不要失去心理优势,不要说“一直在找工作”等这样的大实话,可以把空窗期包装成进修、学习、培训,为了更好跃升自己。

      5,经济压力大的话,找份兼职做,多少挣些收入。

      3 尽快入职,不能再继续荒废下去了,时间过得会很快,我们想抓都抓不住。

    • 一些候选人辞职时间比较久后,个人一方面很着急,另一方面又很手足无措,不知道干什么好,很难让企业放心托付工作。单单说在学习,容易流于敷衍,可以设置输出目标,比如看一本书就输出思维导图,一篇读后感,视觉笔记等。

      这样可以在面试时展示给面试官,证明自己的自律程度。

      1 从今天开始振作起来,把心态调整好,为继续找工作做好准备。

    • 6,探索尝试一些自己感兴趣之前没机会做的事情。

      我打算给自己降下标准,薪资,时间。如果完全按照自己的要求去找工作,没有合适的,总能挑出点问题。另外最重要的一点是,久而久之,会感觉越来越没自信,这种焦虑会更严重,所以不管结果如何先去做,在做的过程中找到方向,找到自己想要的,未婚和已婚找工作毕竟在乎的不一样了,已婚的要考虑很多,孩子,父母,加班太多,会照顾不了家庭,会让家里人感觉不顾家,像未婚的,你就可以大胆尝试,哪怕辛苦点,工资高点也可以,一边工作一边学习让自己成长。以后有更多的选择。

      我也是裸辞几个月了!刚开始好爽呀可以休息一下!时间长真的会消磨一个人的斗志,自我要求会变高,找工作会考虑各种因素,在找工作的时候还是要摆在自己的态度!态度决定一切!也可以抽空学个东西!充实自己!不然真的要抑郁成疾了!

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