全公司就你年龄最大是一种什么感受?

要有和自己年龄相匹配的能力和气量,要不然很尴尬

看谁都是小孩子,有代沟,不太想讲话。

谁干谁特么是孙子!啊!不对,我已经在万向系统当了十六年的孙子了![震惊][捂脸]

我就是,没什么感觉,大家都叫我大姐。我得做个大姐样,工作得精通,多干点没什么,上班勤劳!

我是去年六月份退休的,前年的春节回家我就没有回公司工作了,原因就是公司领导把我安排成水电工、(负责公司的水、电、气系统的维修工作,这是本职工作。)勤杂工、电泳线上的装卸工!

年龄大就可以沉稳,对待事情的处理可以有多方面的应对,是一个公司的福分。

如果只是普通员工,没什么特长和不可或缺的价值,或许会面临随时的竞争劣势或被淘汰。当然,如果是经验丰富又有领导能力的人就另当别论了。毕竟,每个公司都很注重员工的创造价值,或者说是你能为公司创造利润说白了就是赚钱的能力。年龄只是一方面,有许多老专家老教授在退休后被返聘是多么正常的事。这就是个人能力和价值的问题。所以个人感觉在公司中年龄最大并不能说明什么,我们应该全面看谈问题。君不见医院里好多专家医学教授都年迈,为什么好多医院还高薪返聘邀请?老中医老教授坐诊上台不是浪得虚名,难道不值得我们所有平庸的人思考吗?平台很重要,个人的能力我感觉同样重要

没有感受过,目前我还是最小的哈哈哈哈哈哈哈

老骥伏枥志在千里,不管多大要有一个平常心。

人嘛总是再这样那样的环境中成长,无论年龄的大小,对于公司来说都是一股不可磨灭的力量。

感觉就象是一只非洲草原上斗败了的雄狮,失落、无助、被边缘化,苦活、累活、🉐罪人的活儿全是你!

虽然年龄我最大,但我经验最丰富,阅历最广,年龄大的就剩下我了,想想多骄傲。

危机感严重,压力山大。

首先是人生经历,阅历自然风福。

有一种长辈的感觉😂😂😂

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